Se former tout au long de la vie doit être une opportunité pour chacun. Muriel Pénicaud, la ministre du Travail indiquait : « Il s’agit pour la France d’entrer dans une société des compétences, seule voie pour répondre aux mutations technologiques, numériques ou écologiques qui font qu’un métier sur deux évoluera profondément d’ici 10 ans. »
La Loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel a été mise en œuvre pour répondre à ces enjeux. Le compte personnel de formation et le conseil en évolution professionnelle en sont les deux bras. Il s’agit désormais aux salariés de s’en emparer et aux entreprises d’intégrer ces changeants. Le monde de la formation professionnelle, désormais tout au long de la vie, devra également s’adapter. Avec ce dossier, Info-éco souhaite apporter des réponses aux salariés sur comment mobiliser leur compte formation, qui contacter. La rédaction s’est également intéressée à la formation des dirigeants avec l’Ecole des managers ou les clubs APM. Le dossier aborde enfin les pratiques mises en place dans des entreprises qui recrutent à l’image du CHU de Poitiers et de Vitalis.
Sur un autre champ et en amont du 8 mars et de la journée dédiée aux droits des femmes, la rédaction s’est intéressé à l’égalité professionnelle et a souhaité mettre en avant le parcours de deux cheffes d’entreprise.
We use cookies on our website to give you the most relevant experience by remembering your preferences and repeat visits. By clicking “Accept”, you consent to the use of ALL the cookies.
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.